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崗位職責： 1、負責產(chǎn)品的線下市場渠道開拓、維護與銷售工作，執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品的銷售計劃； 2、做好客情維護，與客戶保持良好的溝通，實時了解客戶需求； 3、根據(jù)公司產(chǎn)品 、價格及市場策略，獨立處置詢盤、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜； 4、把握市場動態(tài)，定期向公司提供市場分析及預(yù)測報告； 5、完成每月的業(yè)績目標； 6、完成上級安排的其它工作。 崗位要求： 1、中專以上學歷，專業(yè)不限，年齡在20~35之間，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗 2、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、組織策劃能力、語言表達能力、超強的危機處理能力； 3、工作積極主動，正能量，學習能力強，熱愛銷售行業(yè)； 4、具有高度責任心以及良好的團隊合作精神，勇于挑戰(zhàn)自我； 5、形象好，氣質(zhì)佳，舉止大方，談吐得體。 6、從事過消耗類情趣用品行業(yè)、美業(yè)的優(yōu)先考慮。 此崗位薪酬為：底薪（5-8K）+提成 公司福利： 1、節(jié)日福利：每年元宵節(jié)、三八節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)、春節(jié)等節(jié)日將會為員工發(fā)放節(jié)日禮物。 2、關(guān)懷禮金：為發(fā)揚以人為核心的企業(yè)文化，公司在員工生日、結(jié)婚、喜得貴子、等情況發(fā)生時，公司向員工贈送禮品或禮金，表示關(guān)懷。 3、娛樂活動：為了豐富員工業(yè)余生活，培養(yǎng)同事感情，增加對公司歸屬感、文化的認同感，公司會不定期間地組織各類娛樂、文體、郊游、旅游等活動。 4、員工補貼：根據(jù)各別工作崗位的需要，公司向員工發(fā)放通訊補貼、差旅補貼。 5、每月為生日的員工舉辦生日會、不定期地組織員工下午茶、聚餐等活動。 6、重點福利：為入職員工購買五險一金，給員工提供帶薪年假、年度調(diào)薪、年終獎、年度體檢及學習深造等福利。 7、工作時間：大小周模式